在九月中旬，《泰晤士报》聚焦于哈里-凯恩和2026年金球奖的讨论。文章指出，凯恩可能成为自欧文以来首位获奖的英格兰球员，但2023年金球奖候选名单中，只有五名英超球员入围，显示出英超顶级人才的持续流失。文章分析了英超的财务管理、俱乐部运营方式和球员流动现象，表明世界级球员越来越多地离开英超，而该联赛缺乏高水平的新晋球员填补这一空缺。
在拜仁与博德的欧冠比赛中，凯恩表现抢眼。他在比赛中连续进球，目前被视为金球奖有力竞争者，上赛季为俱乐部和国家队共打入73球，似乎已锁定金球奖。然而，凯恩获奖将掩盖英超面临的更大问题：人才流失愈加严重。
虽然凯恩依然在英格兰，但他已不再代表英超，其他候选人如贝林厄姆、库库雷利亚等也选择离开英超。文章提到，目前英超金球奖候选人终于仅剩五人，创下新低，而这一问题并非突然出现。在近年来的管理失误下，英超的金球奖候选人数持续下降，超级球员的影响力逐渐减弱。
尽管2018年至2024年间，英超金球奖候选人数仍保持在两位数，但从2019年开始，其数量开始下滑。多年来，英超几乎保持有一半的候选人来自该联赛，但如今情况已发生变化。马斯特斯虽然认为联盟不会衰退，但财政监管的严格确实让俱乐部在处理球员时愈加谨慎，转而选择出售球员而非投资新秀。
夏季转会窗口，没有新加盟的球员入选金球奖候选名单。同时，曾效力于英超的球员如罗德里和库库雷利亚也已离开。如果回顾2019年的候选名单，包含众多优秀英超球员的现象至今已难再现。虽然俱乐部依旧展现出强劲实力，但英超的顶尖技术和魅力正以惊人的速度流失，各种人才的缺失或将对未来产生深远影响。
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